На защите трудовых прав
Вопросы, связанные со своевременностью и порядком выплаты заработной платы, являются приоритетным направлением деятельности городской прокуратуры.
По каждому факту нарушений прав граждан на оплату труда проводятся проверки и принимаются акты реагирования, направленные на защиту прав работников.
Основное количество нарушений трудового законодательства связано с несоблюдением руководителями предприятий, учреждений и организаций требований ст. ст. 22, 136, 140 ТК РФ.
Так, в соответствии со ст.22, 136 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Кодексом. Зарплата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца.
Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Также имеют место нарушения трудового законодательства при приеме гражданина на работу.
Ст.68 ТК РФ предусмотрено, что прием на работу оформляется приказом работодателя, изданным в письменной форме. Это требование закона касается не только юридических лиц, но и индивидуальных предпринимателей.
Приказ о приеме на работу должен быть объявлен работнику под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы. По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежаще заверенную копию указанного приказа.
В соответствии со ст. 67 ТК РФ с каждым работником, который устроился на работу в организацию или к индивидуальному предпринимателю, не позднее 3 рабочих дней с момента допуска к работе должен быть оформлен трудовой договор в письменной форме.
Согласно ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Работодатель обязан вести трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше 5 дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной.
В случаях нарушения трудовых прав граждан, либо по имеющейся информации о нарушении трудового законодательства, обращение в прокуратуру может оказаться эффективным средством защиты.
Земля многодетным семьям
В городскую прокуратуру поступают обращения граждан о нарушении прав многодетных семей на бесплатное получение земельных участков на территории Наро-Фоминского района.
Согласно ч. 2 cт. 28 Земельного кодекса РФ, граждане, имеющие трех и более детей, имеют право приобрести бесплатно, в т.ч. для ИЖС, без торгов и предварительного согласования мест размещения объектов, находящихся в государственной или муниципальной собственности, земельные участки в случаях и порядке, которые установлены законами субъектов РФ.
В силу требований ст. 2 Закона МО от 01.06.2011 № 73/2011-ОЗ «О бесплатном предоставлении земельных участков многодетным семьям в МО», многодетная семья – лица, состоящие в зарегистрированном браке либо одинокие матери (отцы), имеющие троих и более детей в возрасте до 18 лет, проживающих совместно с ними (в т.ч. усыновленных, пасынков и падчериц); члены многодетной семьи – супруги либо одинокая мать (одинокий отец), а также их дети в возрасте до 18 лет (в том числе усыновленные, пасынки и падчерицы).
В соответствии с требованиями ст. 3 данного Закона, право на бесплатное предоставление земельных участков имеют многодетные семьи, которые отвечают одновременно следующим условиям на дату подачи заявления: члены многодетной семьи являются гражданами РФ; родители либо одинокая мать (отец), с которым(и) совместно проживают трое и более детей, зарегистрирован(ы) по месту жительства на территории МО не менее 5 лет; трое и более детей многодетной семьи зарегистрированы по месту жительства на территории Московской области; члены многодетной семьи не имеют земельных участков в собственности, на праве пожизненного наследуемого владения или постоянного (бессрочного) пользования на территории МО; члены многодетной семьи не являются собственниками жилых домов (строений) на территории МО.
Иных условий, необходимых для предоставления земельных участков многодетным семьям, Законом МО не предусмотрено.
Комментарии (0)
Добавить комментарий